海外工作签移民项目


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加拿大工作签移民项目
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加拿大工签福利

一,法律面前,人人平等

只要在加拿大境内,无论您属于何种身份,公民、永久居民或临时居民(旅游访问、工作或学习签证持有人),都应自觉遵守加拿大法律,并学会使用加拿大法律来维护自己的利益。


即使身为持有临时工作签证的外国人,在工作、生活中遇到不公待遇或产生纠纷时,切记不要有所顾虑,应尽快寻求法律帮助,以便保护自己。

二,配偶就业

作为工作签证申请人,其配偶与子女可与其同时申请开放式工作签证和学生签证一同来加登陆。如无工作或求学需求,亦可申请临时访问签证来加。


开放式工作签证对工作种类与雇主没有任何限制,有效期将与主申请人相同或略短。临时访问签证则不允许从事任何形势的有偿工作。



三,子女上学

如果你拿到了加拿大工作签证,你的子女5--18岁入学,规定如下:子女享受公立学校提供的免费教育


如子女想接受高等教育,则须在得到大专院校入学通知后申请学生签证方可入学。

四,公共医疗服务

作为临时居民,持有有效期6个月以上的签证既可以申请各省的医疗费保险,如BC省医疗服务计划(MSP),该计划可为BC省居民提供医疗费保险,包括医生诊费和住院费。

雇主通常可以提供更为全面的额外医疗保险。需要注意的是,无论临时居民或永久居民,如无法申请省医疗服务计划,须另行购买其它私营医疗保险以避免产生高额的医疗费用。

五,加拿大牛奶金和儿童保育计划

做为加拿大居民,临时居民与永久居民或公民一样,其18岁以下子女可享受联邦政府所提供的牛奶金(Canada Child Tax Benefit)与保育金(Universal Child Care Benefit)。


六,登陆服务机构

加拿大境内各城市设有许多政府资助的非营利性登陆服务机构,为新居民特别是永久居民提供各种帮助与咨询,如免费ESL语言课程,就业指导与就业信息,生活技能培训等。虽然如工签持有人这样的临时居民可能无法享受到其中的大部分服务,但依旧可以在遇到问题时向这些登陆服务机构寻求免费帮助与指导,绝大部分登陆机构也会尽力提供援助。


最后,虽然作为持有工作签证的临时居民无法享受所有一切与永久居民或公民相同的政府及社会福利(如免费ESL语言培训、学生贷款等),但同为加拿大居民,享有一切联邦及地方政府对居民所提供的福利以及法律保护。

联桥集团加拿大工签移民项目


加拿大工签移民项目岗位:


1、护理类:住家护理、儿童护理、养老护理

2、厨师类:中餐厨师、面点师

3、餐饮/百货连锁店主管、零售销售经理、餐厅主管

4、IT类:网页设计、网页开发员、网站维护管理、软件开发员

5、电气类:电工、电气技术员

6、空调类:空调安装员、空调维修员

7、机械类:机械安装员、机械维修员


  加拿大工签移民项目特点:

  

1正规加拿大雇主担保移民项目,雇主主要为白人,工作岗位真实有效。

2所办理的各工种均为加拿大长期需求的技能人员,行业发展前景和空间均非常广阔。

3可携带配偶及子女,配偶持有开放工作签可工作,子女可在公立院校免费读书。

4全家移民,享有加拿大完善的福利保障。

5服务费用具有竞争力,付款方式合理。



联桥集团加拿大工签移民项目


加拿大工做签移民程序:


移民的申请程序:

1. 提交申请人的个人资料匹配加拿大雇主,大约需要1-2个月;

2.提交LMIA,(4个月),同步进行雅思培训(4-6个月)如需;

3.申请工作签证(1-2个月);

4.拿到工作签证,出境工作;

5. 工作满一年之后申请省提名PNP,(6个月内获批)

6.拿到省提名PNP后,开始申请“枫叶卡”(加拿大绿卡),同时必须工作。

7.拿到移民档案号。


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